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26.04.2017

AK Wirtschaft: Holacracy

Mi., 26.04., 20 Uhr, Grünes Büro (Bergheimer Str. 147, 4.OG)

Holacracy ist ein Ansatz, Klarheit und Transparenz über die Arbeit in einem Team oder einer Organisation zu gewinnen und Entscheidungsprozesse schlank und effektiv zu halten. Dabei wird die Autorität, die sonst bei Führungspersonen oder Managern liegt, auf Kreise, die aus Rollen zusammengesetzt sind, verteilt. Teammitglieder übernehmen eine oder mehrere Rollen. Über verbindliche Kooperationsregeln und Meetingprozesse stimmen sie sich mit anderen Rolleninhabern ab. Holacracy betont die Eigenverantwortung der Mitarbeiter in ihren Rollen und die Selbstorganisation von Teams / Kreisen. Kommt ins Gespräch mit Lara Schmelzeisen und Florian Kollmann, die selbst schon Erfahrungen mit dem Modell Holocracy gemacht haben.


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